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レバウェルリハビリは、リハビリ職求人に特化した転職支援サービスで、専任アドバイザーによるサポートが受けられます。
電話だけではなくLINEによるやり取りもでき、忙しく働く人でも柔軟に連絡方法を選択でき、自分のペースでの活動も可能です。
メリットの多いレバウェルリハビリですが、「自分に合うか判断できない」「実際に使ってみないと本当に良いサービスか分からない」と不安に思う人もいます。
本記事ではレバウェルリハビリへの登録を迷っている人に向けて、口コミ評判が良いのか調査しました。
登録して転職するメリットや、有効活用するためのポイントも解説したので、自分に合っていると判断したら利用して理想の職場を見つけましょう。
レバウェルリハビリも含めたレバウェル株式会社の口コミや評判を分析
レバウェルリハビリも含めた、レバウェル株式会社全体の口コミや評判を分析した結果は以下の通りです。
| 口コミの種類 | 詳細 |
|---|---|
| 良い口コミ | ・丁寧なサポートを受けられた ・希望に合う求人を紹介してくれた ・履歴書の書き方や面接のアドバイスもしてくれた |
| 悪い口コミ | ・求人数が少ない ・連絡がしつこい |
レバウェル株式会社は、レバウェルリハビリも含めて複数の転職支援サービスを提供しています。
転職支援サービス別に分類された口コミはないため、運営元のレバウェル株式会社の口コミを分析しました。
良い口コミでは専任アドバイザーのサポートの丁寧さや、利用者に合った求人紹介が評価されています。
悪い口コミによると、求人数の少なさや連絡の多さに不満を抱いている人がいました。
口コミの内容を両方確認し、レバウェルリハビリに登録するか判断しましょう。
良い口コミではサポートの丁寧さや的確な求人紹介が評価されている
レバウェルリハビリの良い口コミによると、サポートや求人の質が評価されています。
地元へUターンでしばらく働いていましたが、収入が減り転職活動のため登録しました。いつもネットの求人情報を見ながら自力で転職活動していたので、こちらに登録して、こんなに親切に寄り添った対応に驚きました。私の職場環境の希望、ライフスタイルも聞きながら考えて、提案してくださいました。あまり前向きではない職場へも、見学だけでもと親身になって声をかけ続けてくださり、実際に見学に行ったら働きやすい環境がイメージでき、そちらへ転職となりました。今サポートを受けながら働ける環境で、収入の不安も回避できました。転職は人生の分岐にもなりますし、一人では不安な面をプロの方にサポートしてもらえるのはありがたいな、と思います。
引用元：Googleマップ
登録した翌日には連絡をいただきました。
初めての転職サイトでの活動でしたが、担当の方が丁寧に話を聞いてくださいました。そのおかげで転職する際に自分が何を優先したいのかを考えることができました。複数の候補を挙げてくださり、その中で比較することができ、より自分に合う病院を決めることができました。履歴書の書き方や面接対策も一緒に考えていただきました。
まだ働いていないので、この転職先でよかったとは言えませんが、今回の転職活動で担当していただいた方には感謝しています。
引用元：Googleマップ
「親切に寄り添った対応を受けて驚いた」との口コミからは、専任アドバイザーの利用者に寄り添う姿勢がうかがえました。
レバウェルリハビリの専任アドバイザーは業界のキャリアに特化しており、リハビリ関連の職種で働く人の働き方や悩みを理解しています。
採用担当者や働く人から聞いたリアルな職場の情報も保有しており、実際に仕事を始めたときのイメージもふまえて求人を提案。
口コミで寄せられている通り、「あまり前向きではない職場に見学だけでも行くよう声をかけてくれた」と、意外な職場を勧められた例もありました。
最初は乗り気でなかったにもかかわらず、実際に見学に行ったら働きやすい環境がイメージできたと感じ、勧められた職場への転職を決めています。
利用者の意見をしっかりと聞き取りつつも、リハビリ業界のキャリアに特化している担当者ならではの視点で、利用者に合う転職先を紹介していると分かりました。
「ときには自分と違う視点で希望に合う求人を探して欲しい」といった人にも最適のサービスです。
複数の候補を挙げてもらい、比較検討しながらより自分に合った求人を選べたとの声も寄せられていました。
企業全体としての姿勢も評価されている
上記以外の口コミでは、「約束の時間に電話が遅れるとしても、他の人から遅れますという連絡がしっかりとあった」と、企業としての体制も評価する声もありました。
約束の時間に連絡が入らないと、「時間を空けて待っているのに連絡が入らず、用事ができない」「次の予定が迫っている」と、利用者のストレスになりやすいです。
連絡が遅れるとき、事前に伝えてもらえると、予定が立てやすくなります。
「転職は急がずゆっくりでいいと肯定してくれた」「自分の知らないところで最大限の交渉をしてくれていた」との口コミもありました。
サポートの質や求人の質を重視する人は、レバウェルリハビリに登録しましょう。
悪い口コミによると求人数の少なさやしつこい連絡がデメリット
悪い口コミも確認すると、求人の少なさや連絡のしつこさが気になるとの声が寄せられていました。
支援が遅いし、求人数少なすぎ
対応も他と比べて遅い
接客態度も良くないな
以降利用しない
引用元：Googleマップ
無料で見れる求人サービスはありがたく利用させていただいておりますが、営業電話が何十回としつこくかかってきてうんざりしております。
まだ、「利用状況はいかがですか？」や「有料版もよかったら～」という内容なら理解できますが、営業担当者はこちらが登録しているかの確認も一切なく、ただただ名簿を見て連絡しているだけで、質も低く感じます。
社内で情報共有はされていないのでしょうか？
引用元：Googleマップ
「求人数が少なすぎる」との口コミもあるように、レバウェルリハビリは公開求人数が少なめです。
青森県や岩手県を始めとして、以下の通り一部の県では公開求人がありません。
引用元：レバウェルリハビリ
レバウェルリハビリではサイト上に公開されない非公開求人の扱いもありますが、地方求人は少なめの傾向にあります。
住んでいる地域によっては自分に合う求人が見つかりにくいと感じる可能性も。
地方に住んでいる人は別の転職支援サービスとも併用して、幅広い情報を集めましょう。
担当者の対応を不満に思う人もいる
「支援が遅く接客態度も良くない」「社内で情報共有されていないと感じる」と、担当者の対応を不満に思う声も寄せられていました。
レバウェル株式会社自体のGoogleマップの評価は3.8で、利用して良かったと感じる人の方が多い結果です。
とはいえ担当者によってスキルや対応が異なり、利用者との相性もあるため、不満に思う人がいるのも事実。
電話連絡がしつこいとの口コミもある通り、自分がイメージしている頻度より連絡が多いとストレスに感じやすいです。
実際に利用して合わないと感じたら、企業への連絡や担当者の交代もできるため、まずは相談してみましょう。
レバウェルリハビリの特徴や利用のメリット10個
レバウェルリハビリの特徴や利用するメリットは以下の10個です。
- 非公開も含めて利用者に合う求人を紹介
- 実際に働いているスタッフの紹介文が読める
- レバウェル編集局の取材レポートも掲載されている
- 職場の雰囲気を写真で確認できる
- 電話やLINEと柔軟な方法で連絡できる
- 専任アドバイザーが選考サポートをしてくれる
- スケジュール管理から条件交渉まで任せられる
- 2人に1人が収入アップしている
- スカウト機能も搭載されている
- 公立病院や大学病院の求人もチェックできる
レバウェルリハビリでは公式サイトでは確認できない非公開求人も取り扱っていて、利用者にぴったりの求人を紹介してくれます。
実際に勤めているスタッフの紹介文やレバウェル編集局の取材レポートからは、現場の生の声が聞けて雰囲気を掴みやすいです。
職場の写真も掲載されていて、働き始めたときの様子がイメージしやすいのもメリット。
電話だけではなくLINEでの連絡も可能で、予定や希望に合わせて柔軟な対応が期待できます。
専任アドバイザーによる選考サポートやスケジュール管理により、効率的な転職活動も可能です。
2人に1人が収入アップしている実績もあり、じっくりと自分に合う転職先を選びたいときはスカウト機能も利用できます。
公立病院や大学病院の求人もチェックでき、幅広い候補から転職先を選びたい人にも最適です。
レバウェルリハビリへの登録前に特徴やメリットを知り、有効活用しましょう。
非公開も含めて利用者にぴったりの求人を紹介してくれる
専任アドバイザーがついて転職支援をしてくれるレバウェルリハビリでは、非公開求人も含めて利用者にぴったりの求人を紹介してくれます。
非公開求人は以下の理由でサイト上に公開されていない求人です。
- 募集はかけていなくても希望に合う人がいれば採用したい
- 応募の殺到を避けたい
レバウェルリハビリは、募集はかけていなくても「希望に合う人がいるなら採用したい」と考えている事業所へのアプローチも可能です。
他では出会えない求人に応募できる可能性もあり、理想の職場で働けるチャンスを広げられます。
条件がいい、人気の医療機関の求人などの理由で応募が殺到する可能性のある求人も、条件に合った人だけを募集し、選考の手間を避けるために非公開になりがちです。
利用者の希望を聞いた専任アドバイザーが、公開求人と非公開求人の両方から検索してくれるので、自分に合う求人が分からないと悩んでいる人も転職活動ができます。
求職者に対するヒアリングに加えて、紹介先の事業所に対しても募集条件や働き方などのヒアリングを行っているため、マッチ度が高いです。
職場環境の希望やライフスタイルまで聞いてくれたとの口コミもあり、利用者に合う求人が紹介できるよう、寄り添ってくれている様子が分かりました。
自分に最適な求人をプロの目から見て紹介して欲しい人は、レバウェルリハビリに登録しましょう。
実際に勤めているスタッフの紹介文から仕事のイメージを掴みやすい
レバウェルリハビリの公開求人検索には、実際に勤めているスタッフの紹介文が掲載されているケースもあります。
引用元：レバウェルリハビリ
紹介文の中には以下の項目も含まれていて、仕事のイメージを掴みやすいです。
- 入職した理由
- 働いてみての感想
- 職場の魅力
- プライベートとの両立
- 印象に残ったエピソード
- 仕事に対する思い
- 教育制度
- 向いている人
紹介されているスタッフによって回答の内容は異なりますが、入職した理由や職場の魅力が分かれば、自分の求めている職場か判断しやすいです。
プライベートの両立の様子をチェックできれば、私生活を充実させられるか分かります。
仕事を続けられるか不安なら、教育制度の充実度を確認すると不安を解消できる可能性も。
印象に残ったエピソードや仕事に対する思いからは、職場の目指す方向性がうかがえます。
「実際に働いている人からの声が知りたい」「職場のリアルを教えて欲しい」と言った人に最適です。
効果求人で「スタッフ紹介あり」と表記されていれば、より詳細な情報を入手できます。
現場で働く人の声から仕事のイメージを掴みたい人は、レバウェルリハビリの公開求人を確認しましょう。
レバウェル編集局の取材レポートもチェックできる
レバウェルリハビリには編集局の取材レポートをチェックできる公開求人もあります。
引用元：レバウェルリハビリ
レバウェル編集局が実際に職場を訪問しているため、職場の特徴が分かりやすいです。
主に以下の項目を確認でき、入職したときのイメージが湧きやすくなります。
- 施設や設備の特徴
- 患者層
- 教育体制
- 働きやすさ
- ギャップ
「マシンの調整や負荷の設定を自動で行う最新機器がある」「患者数は1日200人程度」と、具体的な特徴が分かります。
患者の年齢層が記載されていれば、希望のケアができるか判断しやすいです。
教育体制については研修費用を補助してもらえる、書籍代の補助があるといった情報を得られます。
プライベートとの両立や有休の取りやすさについても掲載。
週休2日が固定給、残業は月10時間程度と目安が分かりやすいです。
良い面だけではなく、働き始めて感じがちなギャップも紹介しているため、「転職してみたら思っていたのとは違う」との不安を軽減したい人にも向いています。
スタッフ紹介とは異なり外部からの視点なので、客観的な意見もふまえて転職先を決めたい人はレバウェルリハビリの情報を活用しましょう。
職場の風景が写真で確認できて分かりやすい
レバウェルリハビリの公開求人では職場の風景も写真で確認でき、分かりやすいです。
引用元：レバウェルリハビリ
写真があれば、職場の規模や患者数をイメージできます。
広い医療機関なら多くの患者と接したい人に向いていて、小規模なら1人1人の患者と向き合って治療したい人に最適です。
使用している医療機器が撮影されている求人なら、リハビリの進め方や治療の方向性が分かるケースも。
医療機関によっては実際に働いている人の写真を掲載していて、一緒に働く人の雰囲気を確認できます。
「静かな環境で働きたい」「活気のある医療機関がいい」と言った自分の希望とマッチしているかも確認しやすく、早期退職のリスク軽減も可能です。
写真を掲載できる医療機関にはオープンなイメージがあり、働きやすさや応募しやすさにもつながります。
写真による情報を得て、入職後のミスマッチを防ぎたい人は、レバウェルリハビリを利用して職場写真も確認しましょう。
電話やLINEによる連絡方法に対応していて自分のペースで進められる
レバウェルリハビリは専任アドバイザーとのやり取りに以下の方法が利用でき、自分のペースで転職活動を進められます。
- 電話
- LINE
- SMS
- メール
専任アドバイザーと直接話した方が自分の思いを伝えやすい、できるだけ早く相談に乗ってもらいたいといった人には、電話連絡が向いています。
文章による相談だと、行き違いが発生する可能性も。
言葉によるやり取りなら行き違いが起こりにくく、会話が食い違ったとしてもすぐに修正できます。
使い慣れている人が多いLINEなら、友達や家族とやり取りするときと同じ感覚で空いた時間にさっと連絡も可能です。
LINEならすぐにチェックでき、できるだけ手間をかけずに内容を確認したい人にぴったり。
SMSやメールにも対応していて、LINEのトークルーム数を増やしたくないときや、周りの人に見られるリスクを減らしたいときに利用できます。
自分の都合に合わせて連絡方法を決めたい人は、柔軟な対応をしてくれるレバウェルリハビリに登録しましょう。
専任アドバイザーによる選考サポートが受けられる
レバウェルリハビリでは専任アドバイザーによる以下の選考サポートが受けられます。
- 書類作成のサポート
- 面接対策
履歴書や職務経歴書は、自分がかかわってきた仕事を客観的に証明し、自分の強みをアピールする材料です。
しかし「何を書けばいいか分からない」「自分の強みを明確にできない」といった悩みも多く聞かれます。
専任アドバイザーによるサポートを受ければ、書き方の基本から強みのアピール方法まで、応募先医療機関の情報を元にアドバイス。
面接対策も同様に、面接の基本から応募先医療機関が求めている人材だと判断される伝え方まで、幅広く対応してくれます。
面接が苦手な人には面接練習も行ってくれるため、本番で緊張しすぎて失敗するのではないかと不安な人でも、面接で自分の力を発揮しやすいです。
選考対策に力を入れたい人は、応募先の詳しい情報を元に対策してくれるレバウェルリハビリを利用しましょう。
スケジュール管理から条件交渉まで幅広く対応してくれる
レバウェルリハビリの専任アドバイザーは、以下の通り幅広いサポートに対応してくれます。
- 転職相談
- スケジュール管理
- エントリーの代行
- 面接日程調整
- 条件交渉
レバウェルリハビリでは、今の職場に不満はあっても本当に転職するべきか分からない段階でも相談に乗ってもらえます。
転職したくても希望がはっきりしない利用者には、キャリア相談も実施し、利用者が納得してから求人紹介を実施。
転職活動をスムーズに進めるには、転職希望時期から逆算してスケジュールを立てなければいけません。
転職活動が始まったら作成した書類を提出してエントリーする、面接日程調整を行うと言った手続きも行う必要があります。
業務時間によっては応募先に自分で電話ができない可能性も。
仕事で忙しいときに並行して転職活動も進めるのは、負担が大きいです。
専任アドバイザーにスケジュール管理や手続きの多くを代行してもらえれば、仕事によって動きが取れない人も転職活動を進められます。
内定をもらった後の条件交渉にも対応していて、求人票との違いがないか確認した上で、より良い条件で合意できないか転職先に掛け合ってもらえる可能性も。
適切なサポートを受けながら転職活動がしたいときは、レバウェルリハビリの専任アドバイザーに相談しましょう。
2人に1人が収入アップした実績もある
レバウェルリハビリには転職によって2人に1人が収入アップ※1した実績もあります。
厚生労働省によると、転職によって年収がアップした人は40％※2程度です。
レバウェルリハビリでは50％程度の人が年収アップした計算で、10％程度高いとの結果が出ています。
レバウェルリハビリでは非公開求人の取り扱いもあり、より好条件の求人に応募できる可能性も。
レバウェルリハビリの担当者は条件交渉も行ってくれるので、予定より高い給料で合意できるケースがあります。
例えば理学療法士9年目の29歳の男性は、年収420万円から590万円にアップしました。
参照：レバウェルリハビリ
ワークライフバランスを重視した結果、年収を下げてでも転職する人がいるのは事実です。
年収の下がる転職が悪いわけではありませんが、レバウェルリハビリなら年収アップが希望の人も叶えられる可能性があります。
年収に重点を置いて転職活動がしたい人はレバウェルリハビリに登録しましょう。
レバウェルリハビリではスカウト機能も利用できる
レバウェルリハビリでは、医療機関から連絡をもらえるスカウト機能も利用できます。
スカウト機能の特徴やメリットは以下の通りです。
- 匿名で希望条件を登録するとプロフィールを見た医療機関からスカウトが届く
- 医療機関と直接メッセージのやり取りができる
- シチュエーションに合わせた定型文が用意されている
- 個人情報を公開するか自分で判断できる
- 空いた時間に確認できる
スカウト機能は匿名で希望の転職条件を登録でき、今の職場に転職活動が知られる心配はありません。
プロフィールを見た医療機関からスカウトが届いたら、医療機関と直接メッセージのやり取りをしましょう。
直接連絡ができれば、職場環境や働いている人に関する情報など、知りたい点を教えてもらいやすいです。
不安が解消できたら面談日程の調整もメッセージからできます。
シチュエーションに合わせた定型文も用意されていて、「記入すべき文章が分からない」「考えるのに時間がかかりすぎる」といった人でも無理のない活動が可能です。
スカウトの連絡をくれた医療機関に個人情報を公開するか自分で判断でき、特定の相手にのみ個人情報を公開しても構いません。
スカウト機能なら空いた時間にさっと確認でき、「自分のペースで転職したい」「すぐ転職する予定はないけれど情報を集めたい」との目的で利用できます。
自分を必要としてくれる転職先で働きたいときは、レバウェルリハビリのスカウト機能を活用しましょう。
レバウェルリハビリには公立病院や大学病院の求人が出るケースもある
レバウェルリハビリの公開求人には公立病院や大学病院の選択肢もあり、時期によっては応募できるケースもあります。
ただし公立病院の職員は本来公務員にあたり、大学病院は主に学校のつながりによって働く人を募集する仕組みです。
以下のときには、転職支援サービス経由で求人が出る可能性もあります。
- 急な退職でどうしても人手が足りない
- 産休や育休を取っている人のために一時的な労働力を募集したい
- 学校のつながりを利用しても人が集まらない
理学療法士や作業療法士の人数が足りないと、リハビリ関連の業務が行えない、残った人員に過度な負担がかかるといった問題が起こります。
急な退職や産休育休などの理由で欠員が出て配置基準を満たせないと、診療報酬が減額される事情もあり、病院としては切実です。
本来の募集ルートではどうしても人が集まらないときに限り、エージェント経由で募集が出る可能性もあります。
レバウェルリハビリではハローワーク掲載求人も紹介
レバウェルリハビリではハローワーク掲載求人の紹介も可能です。
公立病院や大学病院の求人はハローワークに出されるケースもあり、紹介のみなら対応してもらえます。
ただしハローワークの求人を紹介してもらったときは、自分で応募や選考対策を行わなければいけません。
タイミングが良ければ公立病院や大学病院の求人と出会えるレバウェルリハビリは、一般の医療機関を念頭に置きつつチャンスがあれば挑戦したい人に向いています。
公立病院や大学病院が気になる人は、登録時専任アドバイザーに相談してみましょう。
レバウェルリハビリの基本情報と利用の流れ
レバウェルリハビリの基本情報は以下の通りです。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 公式サイト | 詳細はこちら |
| 求人数（非公開求人も含む） | 8,700件程度 |
| スカウト機能 | 〇 |
| 利用料金 | 無料 |
| 対応地域 | 全国 |
| 運営会社 | レバウェル株式会社 |
※2026年7月現在
非公開求人も含めて、求人数は8,700件程度です。
対応地域は全国ですが、地域によっては公開求人が表示されないケースも。
レバウェルリハビリには以下の特徴があります。
- 運営会社はヘルスケア領域の求人を取り扱っている
- 利用したいときは公式サイトから登録する
- 手厚いサービスを受けたい人に向いている
- 無料で利用できる
- 手軽に退会もできる
サービスの運営元のレバウェル株式会社は、ヘルスケア領域の求人を幅広く取り扱っています。
利用したいときは公式記載とからすぐに登録可能です。
専任アドバイザーによるサポートが受けられ、手厚いサービスを希望する人に向いています。
レバウェルリハビリは医療機関や企業から紹介手数料を受け取っていて、利用者には負担が発生しない仕組みです。
登録も退会も難しくないので、「サービスの使い勝手を試してみたい」「相談だけしてみたい」といったときでも気軽に登録しましょう。
ヘルスケア領域の求人を取り扱うレバウェル株式会社が提供するサービス
レバウェルリハビリを運営しているレバウェル株式会社は、ヘルスケア領域の求人を幅広く取り扱う企業です。
レバウェルリハビリ以外にも以下のサービスを提供し、職種や業界ごとに専門知識を持つ専任アドバイザーが転職をサポート。
- レバウェル看護
- レバウェル介護
- レバウェル保育士
- レバウェル医師
- レバウェル薬剤師
- レバウェル医療技師
- レバウェル栄養士
超高齢化社会における医療やヘルスケア業界が抱える課題解決を目的として、人材問題に取り組んでいます。
誰もが安心して医療や介護を受けられる社会の実現を目指し、転職者と医療機関や施設が希望する人材とのマッチングを実施。
リハビリ領域でも専門の担当者が対応し、ミスマッチが起こりにくい仕組み作りで人材不足を解消しています。
ヘルスケア領域に強い転職支援サービスを利用したいときは、レバウェルリハビリに登録しましょう。
レバウェルリハビリで転職するなら公式サイトから会員登録する
レバウェルリハビリで転職したいときは、以下の流れで会員登録から内定まで進みます。
- 必要な情報を入力して会員登録
- 希望条件のヒアリングや相談
- 求人紹介
- 履歴書添削や面接対策
- 面接
- 内定
公式サイトにアクセスすると登録ボタンが表示されているので、クリックして保有している資格や希望条件を入力しましょう。
会員登録は電話でも対応しています。
会員登録が終わったら専任アドバイザーから連絡が入り、希望条件のヒアリングや転職の進め方に関する相談を実施。
転職に関する悩みやキャリアの相談にも乗ってもらえるため、転職活動をスムーズに進めるためにも、分からない点は質問しておきましょう。
希望の条件が明確になったら求人紹介を受け、納得した求人に応募します。
選考対策も行ってもらって面接を受け、内定が出たら転職活動は終了です。
内定が出た後の給与交渉や勤務時間の相談にも対応可能で、入職後に気になる点があったときも相談できます。
会員登録から転職までの大まかな目安は6か月程度ですが、急ぐときには最短1か月以内の転職を目指せるケースも。
早めに転職する必要があるなら、登録時に転職希望の時期を明確に伝えておきましょう。
レバウェルリハビリの利用が向いているのは手厚いサービスを受けたい人
レバウェルリハビリの利用が向いているのは、手厚いサービスを受けながら転職活動をしたい人です。
レバウェルリハビリでは、転職者1人1人に専任アドバイザーがつき、登録直後から入職後までサポート。
スケジュール管理から面接日程の調整までほとんど引き受けてくれるため、必要最小限の活動で構いません。
転職支援サービスには、担当者がつかず自分で求人検索から応募まで行う転職サイト型もあります。
選考対策やスケジュール管理まですべて自分で対応する必要がある反面、「担当者とペースが合わない」といった心配はいりません。
以下の人には手厚いサービスを受けられるレバウェルリハビリが向いています。
- 転職活動が初めてで何をすべきか分からない
- 忙しくて転職活動に割く時間がない
- 選考対策をして欲しい
専任アドバイザーによるアドバイスを受ければ、転職活動が初めてでも次に何をすべきか分かりやすいです。
今の仕事が忙しくても、手続きの多くを代行してもらえれば、多くの手間や時間を割く必要がありません。
自分で選考対策をするのは難しくても、アドバイスを受けると考えがまとまりやすくなり、客観的な意見を含めると選考通過の可能性も高まります。
サポートを重視したいときはレバウェルリハビリで転職活動をしましょう。
レバウェルリハビリを利用しても料金は一切かからない
レバウェルリハビリを利用しても、転職希望者側に料金は一切かかりません。
レバウェルリハビリは医療機関や事業者側の採用支援を行う立場でもあり、求人を出す側が紹介手数料を支払って利用する仕組みです。
利用者が無料で利用する仕組みを作れば、「料金が問題で人材が集まらない」との不安がありません。
転職希望者は本当に自分の希望と合う転職先が見つかるまで、費用を気にせずゆっくり活動できます。
費用の問題で転職を急ぐと、ミスマッチが起こりやすくなる可能性も。
採用した人材が早期退職すると現場が混乱するので、医療機関や事業所は費用を負担してでもマッチした求人を紹介してもらいたいと考えます。
費用負担の心配はせず、相談だけでも構わないのでレバウェルリハビリを利用してみましょう。
レバウェルリハビリは退会も難しくない
レバウェルリハビリは以下の方法で退会でき、退会方法も難しくありません。
- 担当者への連絡
- 電話
- 問い合わせフォーム
スムーズに進みやすいのは、普段相談に乗ってもらっている専任アドバイザーへの連絡です。
普段からLINEやメールで連絡を取っているなら、空いた時間に手続きができます。
担当者に直接言いづらいなら、公式サイトに掲載されている電話番号への連絡や、問い合わせフォームからの連絡でも構いません。
「無理な引き留めに遭うかもしれない」と心配する必要はなく、スムーズに退会できます。
転職の意志がなくなった人を引き留めても、医療機関が納得する人材の紹介にはつながらないためです。
「転職するまで退会できない」「責められるかもしれない」といった不安がある人は、退会までスムーズなレバウェルリハビリに登録しましょう。
レバウェルリハビリの口コミで分かったデメリットをカバーし上手に活用するコツ
レバウェルリハビリの口コミから分かったデメリットをカバーして、上手に活用するコツは以下の3点です。
- 自分の希望を明確にする
- 転職支援サービスを併用する
- 担当者と合わないときは交代してもらう
担当のアドバイザーと話すときに、自分の希望が明確になっていると担当者も対応しやすくなります。
レバウェルリハビリは地方求人が少ない傾向にあるため、情報が足りないときは転職支援サービスを併用しましょう。
レバウェルリハビリの担当者と相性が合わず、転職活動を進めにくいと感じるなら、担当者の交代も依頼できます。
デメリットを事前に知ってカバーしつつ、レバウェルリハビリのメリットを活かしましょう。
勤務先や連絡頻度に関する希望を明確に決めておく
レバウェルリハビリに登録するときは、以下に関する希望を明確に決めておきましょう。
- 勤務希望地
- 勤務先の規模や施設形態
- 勤務形態
- 仕事優先かプライベート重視か
- 挑戦したい業務
- 連絡頻度
「働きたい地域も施設形態も決まっていない」「何となく転職したい」といった状態でレバウェルリハビリに登録しても、自分に合う転職先は見つかりにくいです。
仕事優先かプライベート重視かでも、転職先に求める条件が大きく違います。
今の職場での不満や、次の職場で挑戦したい業務が明確なら、ミスマッチが起こるリスクを軽減可能です。
自分でも何を目指しているか分からなくなっているなら、専任アドバイザーに正直に伝えましょう。
専任アドバイザーと一緒にキャリアの棚卸や現職の不満点の洗い出しを行うと、希望が明確になるケースも。
以下の例の通り、自分の状況が理解できていれば、アドバイザーが適切な対応を実施してくれます。
- 希望がはっきりしている
- 重視したい条件は何となく思い浮かぶ
- 自分の希望が分からない
連絡頻度はストレスを感じがちなポイントなので、電話は1日1回まで、メールやLINEは求人が見つかる都度送って欲しいと明確な希望を提示しましょう。
地方求人の少なさは転職支援サービスの併用で補える
レバウェルリハビリの地方求人の少なさは、他の転職支援サービスとの併用で補えます。
併用におすすめの転職支援サービスは以下の通りです。
| 転職支援サービス | 求人数 | スカウト機能 | 対応地域 | 運営会社 |
|---|---|---|---|---|
PTOTSTワーカー |
20,300件程度 | × | 全国 | 株式会社トライトキャリア |
PTOT人材バンク |
70,700件程度 | × | 全国 | 株式会社エス・エム・エス |
PTOTSTワーカーは拠点が多く、地方求人に強いのが特徴です。
地方求人が少なめのレバウェルリハビリと併用すれば、転職したい地域にかかわらず必要な情報を得られます。
PTOT人材バンクは求人数が特に豊富で、職種ごとに専門のページを設けて転職支援を実施。
閲覧できる求人数が増えて、より自分の希望に合う職場が見つかりやすくなる可能性もあります。
レバウェルリハビリも利用しつつ、転職支援サービスの併用で選られる情報を増やしましょう。
PTOTSTワーカーは地方求人も豊富に扱っている
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 公式サイト | 詳細はこちら |
| 求人数（非公開求人も含む） | 20,300件程度 |
| スカウト機能 | × |
| 対応地域 | 全国 |
| 運営会社 | 株式会社トライトキャリア |
※2026年7月現在
PTOTSTワーカーは地方求人も豊富に扱っており、全国各地に拠点を設けています。
地域密着主義により地域ごとの詳細な情報を入手でき、地方で転職したい人にも利用しやすい転職支援サービスです。
技師に特化していて、長年の実績による信頼から規模を問わず幅広い医療機関や企業とのつながりがあります。
管理職や講師など、希少な求人に応募できる可能性も。
正社員からパートまで幅広い働き方にも対応できて、「しっかり稼ぎたい」「プライベートを重視したい」と人それぞれ違う希望に対応できます。
PTOTSTワーカーの専任キャリアアドバイザーが、利用者に最適な求人が見つかるまでサポート。
内定後に給与や待遇の交渉も引き受けてくれるので、より良い条件での転職も目指せます。
地方での転職が希望なら、PTOTSTワーカーに登録してレバウェルリハビリの求人数の少なさを補いましょう。
PTOT人材バンクは職種ごとに専門のページを設けている
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 求人数（非公開求人も含む） | 70,700件程度 |
| スカウト機能 | × |
| 対応地域 | 全国 |
| 運営会社 | 株式会社エス・エム・エス |
※2026年7月現在
PTOT人材バンクは職種ごとに専門のページを設けて対応している、自分の職種に関する情報を集めやすい転職支援サービスです。
例えば理学療法士の転職なら、職種を選択すると理学療法士の求人のみが掲載されたページを利用できます。
各職種のページには以下の転職情報が掲載されていて、「今の給料が高めか低めか」「どの施設を選べば求人が多いか」などの情報を確認可能です。
- 年収の分布
- 求人が多い都道府県
- 求人数が多い施設
- 転職のポイント
職種ごとの転職のポイントも確認できるため、力を入れるべき対策やアピールポイントも分かりやすいです。
自分で情報取集するだけではなく、担当のキャリアパートナーにも相談に乗ってもらえます。
PTOT人材バンクは求人の豊富さも特徴で、2026年7月現在の求人数は70,700件程度です。
求人数が多ければ選択肢が広がり、より自分に合った転職先が見つかりやすくなります。
職種ごとの詳細な情報提供が魅力、求人数の豊富さを重視するといったときは、レバウェルリハビリとPTOT人材バンクを併用しましょう。
レバウェルリハビリの担当者と合わないなら交代を依頼する
レバウェルリハビリの担当者と合わないときは、交代を依頼すると転職活動が進めやすくなる可能性もあります。
担当者の対応を評価する口コミが多いとはいえ、一部「対応が良くなかった」との口コミも寄せられていました。
担当者と利用者では性格が異なり、例えば自分で考えたい利用者にアドバイスの多い担当者が当たると、「ゆっくり考えられない」と不満を覚えがちです。
求人が見つかるたびにすぐ連絡する対応も、時間のある人ならありがたいと感じ、連絡が苦手な人や忙しい人はしつこいと感じるケースがあります。
連絡頻度が気になっても、対応に問題がないなら、連絡頻度や連絡方法の希望を伝えれば不満の解消も可能です。
性格自体が合わないときやスキルや経験に不安が残るときには、担当者を交代してもらってスムーズに転職活動を進めましょう。